医疗纠纷怎样进行举证

阅读量:343|2019.08.06

    打任何官司的最重要的步骤就是举证,假如双方当事人发生医疗纠纷的,也是能够向人民法院提起诉讼的,同样是必须向人民法院提交必要的依据,这样自己才有机会胜诉。那么,医疗纠纷怎样进行举证呢?下面,好办易小编详细为您介绍具体内容。


    (一)患者的举证职责


    《若干规定》规定了在医疗侵权纠纷中,医疗机构对医疗行为与损害成果之间不存在因果联系以及不存在差错承当举证职责,但这并不意味着患者在医疗侵权纠纷不承当任何职责。


    首先,患者要到法院起诉医疗机构,有必要证明自己在该医疗机构就诊的事实,要对自己受损害行为提供依据,在什么时间遭到什么损伤提供依据,即作为原告的患者的损害与该医疗机构的医疗行为具有事实因果联系,这些现实能够通过患者在医疗机构就诊时的挂号、交费单据等依据证明。不然,假如患者在此医疗机构就诊而起诉其他医疗机构显然是不能建立的主张。


    其次,患者要对受危害的结果提供依据,遭到了多大的损伤,形成了多么严重的后果,损害数额是怎样计算出来的,这些都是要由原告即患者提供依据加以证明的。

医疗纠纷

    再次,在医疗诉讼中,假如医疗机构提出了充分的依据证明了自己的清白后,而此刻就要求患者提供反驳的依据,不然,患者就或许面临败诉的危险。


    (二)医疗机构的举证职责


    1、无差错举证在医疗侵权诉讼中,实行的是差错职责推定准则,即医疗机构不能证明或许证明不足自己在医疗过程中没有差错医疗行为,医疗机构的差错推定建立,其要承当医疗危害补偿职责,因此,在医疗侵权诉讼中,医疗机构首先要证明的是自己在医疗行为中无差错。那么,何为医疗差错呢?现在理论界的通说以为医疗差错的确定规范是医疗行为违背“合理的注意及适当的技术”,即为过错。


    违背“合理的注意及适当的技术”职责,首要包含三个层次:


    一是审查医护人员在医疗过程中是否违背有关医疗管理法律、法规、条例等的规定,假如违背了上述规定,那么医疗机构就存在过错。


    二是专业的注意职责,因为医生是一个特别的工作,这个工作对其学识、注意程度、技能以及态度的要求,首先要符合具有一般医疗专业水准医师在同一情况下所应具有的规范标准,假如医疗机构的医护人员尽到了上述专业注意职责,则能够免责。


    三是特别情况下的最善之注意职责,医护人员作为特别工作群体,医疗方做出的医疗判别和办法不只应当符合一般专业医疗规范,而且有必要是达到最佳判断。法院在审理医疗侵权纠纷时,只有医疗方依照其专业才干做出最佳判断,尽到“最善之注意职责或许彻底之注意职责”之时,医疗机构方可免责。


    另外,还有特别紧急情况以及特别患者等原因,作为医疗机构有必要依靠其专业知识、才干等,最大极限地减低和防止危险,才算是尽到“最善之注意职责”。医疗机构在无差错职责举证中,有必要证明自己彻底没有差错,假如不能证明自己彻底没有差错,那就要承当一定地职责,至于差错职责程度,决定地只能是职责的巨细,而不能决定职责的有无。


    2、无因果联系举证在医疗侵权纠纷中,医疗机构的另一个需要证明的是医疗行为与患者的危害成果之间不存在因果联系。


    现在,关于因果联系的存在与否以及联系的远近,首要通过医疗差错在医疗行为与危害成果之间的参加度,能够分为必定的因果联系、适当因果联系、素因竞和之因果联系、现实上之因果联系、无因果联系。能够看出在上述五中因果联系中,因果联系的参加度越来越少,也就是说医疗行为与危害成果之间间隔因果联系越来越远。


    其一,在必定因果联系下,因果联系的参加度是百分之百,就患者自身而言,医疗疾病所造成的危害与患者自身无关,就是说医疗危害彻底是由医疗行为引起的,在这种情况下,医疗机构要对患者的危害成果负全部补偿职责;


    其二,在无因果联系下,医疗差错在危害成果上的参加度是零,也就意味着医疗机构在医疗活动中没有差错,那么医疗机构也就不用承当危害补偿职责;


    再次,在另外三种因果联系中,医疗机构要证明的不是医疗差错的有无,而是医疗差错间隔危害成果的远近,医疗机构能够证明其差错间隔危害成果越远,承当的危害补偿职责就越小,反之就越大。


    能够看出医疗机构在医疗活动中,只需医疗差错对危害成果的发生有一定的参加度,均要承当相应的医疗危害补偿职责,至于参加度的巨细,只能决议医疗机构承当职责的巨细,而不能成为其是否承当职责的依据。


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